第68章(2 / 2)

“Two哥，你不是骗我吧？”我用怀疑的口吻质问他, “今天可不是愚人节哦。”

“具体什么情况我也不清楚,刚刚才收到的通知。”伏特加挠了挠头,把通知单塞进我手里，“朗姆大人直接发来的命令，没说原因,只说让你尽快动身去美国分部报到，最迟明天就要出发。机票已经帮你订好了,今天晚上的航班。”

我将信将疑地接过通知单,盯着上面那行冷冰冰的“即刻赴美” ,感觉自己的大脑一片混沌，即将死机。

虽然名义上我一直被朗姆借调去了美国分部, 负责撰写组织整体的工作总结和各种听起来高大上的汇报材料, 但那位神秘的大人从来就没真的打算让我踏足美国领土。

我觉得,朗姆只是想要一个能二十四小时随时响应、又不必支付跨国差旅费和津贴的廉价劳动力。

所以，现在这是什么情况？

朗姆终于意识到远程压榨员工的局限性，决定把我这个苦力提到眼皮子底下亲自监督了？

“Seven，你说，”伏特加突然凑近了些, 压低声音，语气里充满了沉重，“朗姆他是不是……突然想出书了？”

我：“……啊？”

“你看啊，”伏特加掰着手指头,开始了他逻辑清奇的分析，“你最近这半年，给他写了多少份报告？思想教育工作总结、季度绩效考核汇总、年度活动成果展示……哪一份不是洋洋洒洒上万字，里面还穿插着各种对朗姆英明领导的赞美之词？”

他顿了顿，用力地拍了拍我的肩膀：“有没有可能，朗姆大人被你的文笔深深打动，决定把这些文章汇编成册，在组织内部广泛发行，作为'如何正确领会领导意图并高效执行'的经典教材？毕竟，组织里有这种……呃，特殊才能的人，可能就只剩下你了。”

出书？好离谱。

如果是别人对我说这种话，我肯定会义正辞严地反驳——怎么会有人产生这么离谱的想法！领导调下属去总部，那必然是有重要的战略性工作部署，怎么能扯到什么出书立传上？